近日，位于石排镇的东莞鑫佑光电科技公司5名女员工投诉称，该公司今年4月中旬突然倒闭，老板不知去向，拖欠她们5名员工三个月近5万元工资，加上赔偿金共计31万元。另外，还拖欠东莞、深圳、珠海、昆山、苏州等地供货商1000多万元的货款。
 

针对此事，东莞市人力资源局石排分局相关负责人回应称，有关部门已介入调查。目前，该案件正在公示调查阶段，届时，仲裁庭将依法进行裁决。

员工：企业突然关门 拖欠工资未付

据鑫佑公司员工反映，该企业属于台企，成立于2002年，主要设计、开发制造以及代工生产以LED为光源之中小尺寸液晶显示器背光模块。企业高峰时员工有1000多人，今年年初还有300多人。但到了4月中旬，在没有任何征兆的情况下，企业就突然关门了，老板也不知去向，拖欠他们三个月的工资也没付。

后依托第三方要求，员工必须签订主动离职协议，公司才会赔付3～5月的工钱，其中5月的工钱只付东莞基本工资的八成。当时大部分员工急于找新工作，只能无奈签了协议，而周女士等5名员工因为都是在鑫佑企业打拼了十多年的老员工，因此一直不愿意签这份协议。

周女士等几名女工表示，由于公司不给她们开具失业证明，她们也不能领取失业保险，家里生活陷入困境。女工易女士反映，目前鑫佑公司拖欠她们的工资大概有5万多元，因为他们都是在该企业工作了十多年的老员工，而且签订了劳动合同。依照相关的规定，他们根据工作的年限，每年可获得一个月工资的赔偿，5个员工加上工资大概可获得31万元的赔偿。

“我家中五口人，2002年举家来到东莞。我怀孕了不能工作，公公婆婆60多岁了还要出去挣钱，现在家里经济很吃紧。”女工周女士向记者表示，就算赔偿金不给，也应先支付工资以缓解生活的困境。至于赔偿金、社保费等诉求，可以往后慢慢商量解决。

记者从该公司员工提供的材料看到，6月12日，鑫佑公司员工向石排人力资源分局仲裁庭提交了一份留有近30名员工手印的投诉书并发起诉讼。但因为害怕劳动仲裁时间过长，鑫佑公司把资产转移，到时领不到工资，因此希望政府部门能帮助她们先拿回工资。

6月29日，周女士告诉记者，26日他们接到石排人力资源分局的通知，原本8月18日开庭，临时又推后至8月底开庭，她表示原本就觉得时间太长不能接受，现在更加接受不了。