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浏览次数:12265  强力巨彩集团 “千万人才招聘计划”
 行业  招聘  职位  招聘
 招聘部门    招聘人数  若干
 工作地区  福建厦门市  工作性质  
 性别要求    婚姻要求  
 学历要求    工作经验  不限
 年龄要求  不限年龄  待遇水平  面议
 更新日期  2015-05-25  有效期至  长期有效
 职位描述

为支持公司战略发展、实现多品牌运营的集团化运作人才需求,强力巨彩特打造“千万人才计划”,诚邀有志之士与我们一起,同一个梦想,一起改变行业,共同创建世界级伟大公司、一个令人尊重的公司!

Ø 我们认为:在所有资源中,人是最为宝贵的资源!

Ø 我们一直在创造一个好的人文环境:一个吸引人才、留住人才、培养人才、通过人才创造更大价值的人文环境!

Ø 我们致力于为客户、合作伙伴、员工、社会和投资者创造价值!

Ø 我们的团队创造了多个辉煌的成绩:每年爆发性高速增长、行业市场占有率第一、渠道之王、第一品牌……

Ø 我们是一家具有伟大梦想且能孜孜不倦、为之付出一切的公司:创世界级伟大公司,令人尊重的公司!

Ø 我们求贤若渴,寻找有能力、有梦想、有相同价值观的各类人才……

Ø 期待您的加入,一起改变行业,一起创建一个世界级的伟大公司……
 

一、 企业简介

厦门强力巨彩光电科技有限公司(简称:强力巨彩),是一家集LED光电显示产品研发、生产、销售和服务为一体的国家级高新技术企业,公司保持每年高速增长,现已成为国内最大规模的LED显示屏生产厂家之一,被评为“中国LED显示屏产值十强企业”。

公司目前主要提供的产品及服务有:室内全彩、户外全彩、室内单双色、户外和亚户外单双色等全系列单元板及LED显示屏系统解决方案,被行业誉为“单双色之王”,“全彩之王”,“渠道之王”!

(一)公司目标愿景

企业愿景:创世界级伟大公司、令人尊重的公司!

企业近期目标:同一个梦想,一起改变行业

(二)企业荣誉

《中国LED行业十强企业》,《中国LED光电显示行业客户满意最佳典范品牌》,《中国十佳LED显示应用工程》,《最佳投资性品牌》,《最佳渠道建设品牌》,《国家高新技术企业》,《福建省战略性新兴骨干企业》,《福建省知识产权优势企业》,《福建名牌产品》,《福建著名商标》,《厦门市重点工业企业》,《厦门市最具成长型企业》,《厦门市创新型企业》,《厦门市技术进步先进工业企业及P10产品.、《Q10-M门头全彩首创者》等。
 

二、 公司优势

(一)研发优势

1、研发平台优势:作为厦门市唯一一家经认定的,可对外为行业、高校、科研院所等提供研发、检测及交流的LED显示企业研发平台,已通过“福建省企业技术中心”及“厦门市LED显示屏工程技术研究中心”认定。

2、产学研合作优势:与厦门大学、福州大学、厦门理工学院等高校及与福建省产品质量检验研究院、厦门市产品质量监督检验所等科研院所确立了长期的产学研合作关系(建立联合实验室及研究生实习基地)。

3、科技成果及奖项:国家火炬计划,国家重点新产品,福建省科技进步一等奖,厦门市科技进步奖二等奖,厦门市优秀新产品三等奖等。拥有专利110项。

(二)产品优势

产品安全可靠,返修少,投诉少,供应稳定断货少,产品组合多,选择空间大,整体经营利润高。

1、品控严:采用国际先进的高精准度测试设备,严控来料品质;通过AOI(检查贴片元器件焊接位置)、X-RAY(检查小间距芯片是否虚焊或元器件内部是否断裂等)等先进检测设备确保生产工艺可靠;通过全面的耐候性老化测试有效保障产品稳定(耐候性老化:防水测试、高温老化、户外模拟演示老化);国际权威认证彰显产品安全(权威认证:ISO9001、CCC、CE、RoHS等)。

2、设备精:引进世界顶级品牌——环球、松下的高端设备,自动化生产率行业领先(世界领先的松下NPM高速贴片机32台、全自动贴片机24条线,松下自动锡膏印刷机24台,全自动插件机146台)。

3、供应稳:拥有全自动生产线24条,常规生产线44条,拥有员工2000余人,厂房面积达70000余平米。户外全彩单元板每天产能20000余张,室内全彩单元板每天产能20000余张,单双色单元板每天产能60000余张。

4、交货快:实现全国区域囤货模式及工厂生产灵活安排,满足买家短交期需求。

5、系列全:紧跟行业潮流,实现产品差异化创新,为客户提供多元化的产品组合,满足客户群体量身订制的需求。

(三)渠道服务优势

渠道遍布全国,服务全面快捷,实现本地化销售与服务,低成本,高效率,共享利益。

拥有行业最强大的营销渠道服务网络:31个办事处,点控各省会、直辖市;200多家特约经销商,网络全国一线城市;2000多家合作工程商,覆盖国内二、三线城市。用心确保本地化、专业化、全面快捷的售前、售中和售后服务。

通过星罗密布的“千店万点”,让客户能享受到快捷、方便、极致的产品和服务体验!

(四)体系优势

与行业知名品牌诺瓦科技、灵信科技、国星光电、创联电源、聚积科技等建立了战略联盟关系,打造LED显示屏行业独树一帜的全新供应体系,实现完美的产品解决方案。

1、丰富产品组合,创造更多的利润点

2、 提高产品契合度,提高市场竞争力

3、 资源共享,强化服务专业性及针对性
 

三、 为支持公司战略发展需要,实现多品牌运营的集团化运作,计划招聘职位如下:

(一)招聘职位

需求单位

岗位名称

需求人数

 

需求单位

岗位名称

需求人数

董事会

董事会秘书

1

研发中心

研发总监

1

审计稽核办负责人

1

研发部经理

2

上市办负责人

1

财务中心

财务总监

1

总经办

总经理

1

资金部经理

1

常务副总经理

1

会计经理

1

副总经理

4

财务管理经理

1

总经理助理兼总经办主任

1

采购中心

采购总监

1

营销中心

营销总监

1

开发部经理

1

销售部经理

1

采购部经理

1

市场部经理

1

人力行政中心

人力总监

1

商务部经理

1

人事部经理

1

客服部经理

1

行政部经理

1

物流部经理

1

资讯部经理

1

品牌企划经理

1

项目工程部经理

1

驻外办事处经理

20

招聘培训部经理

1

外贸中心

外贸总监

1

外贸业务经理

3

注塑厂

注塑厂长

1

外贸市场部经理

1

钣金厂

钣金厂长

1

外贸综合管理部经理

1

模具厂

模具厂长

1

生产中心

生产总监

1

技术中心

技术总监

1

生管部经理

1

技术部经理

1

仓储部经理

1

品质部经理

1

生产经理

5

制程品质部经理

1


(二)核心岗位要求及薪酬规划:

1. 总经理:国内知名的一流品牌企业任职CEO五年以上的工作经历,具备高端品牌的筹建,运营等工作经验;善于制定公司发展战略规划和经营规划并落实执行的能力(如有案例可提供相关案例文件);精通公司的经营实务管理;具备优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力、风险控制能力、组织协调能力、创新能力以及信息处理能力强;在企业管理过程中具备高度前瞻性和把控全局的能力,对行业有较深刻认知,具备敏锐和准确把握国内外市场发展趋势和市场发展动态的能力。良好的敬业精神和职业道德操守。接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。

薪酬:参与公司股权激励和分红,具体年薪面议。
 

2. 常务副总经理:国内知名的品牌公司任职副总及以上岗位3年以上;具有很强的战略分析和思考能力;非常强的运营管理能力、资源整合和调配能力;创新能力、沟通协调能力、工作计划与组织能力、商务谈判能力强;能协助总经理做好公司经营规划目标并落实推进结果的能力。对行业有较深刻认知,具备敏锐和准确把握国内外市场发展趋势和市场发展动态的能力。良好的敬业精神和职业道德操守。

 薪酬:参与公司股权激励和分红,具体年薪面议。
 

3. 副总经理: 主要招聘分管营销(国内市场及外贸)、生产(制造、品质、技术)、采购、财务副总经理各一名;具备各分管专业方面的能力,国内知名品牌公司相关专业与行业副总3年以上经验。具战略眼光和市场洞察力;较强的战略实施、执行力和绩效管理能力;具有敬业精神和拼搏精神,能够带领团队,发挥较好的团队合作精神,出色的达成目标;能够承受高强度的工作压力。良好的敬业精神和职业道德操守。 

薪酬:年薪百万(税后,具体根据能力面议)。
 

4. 各中心总监:具备各分管专业方面的能力,在国内知名的品牌公司任职总监及以上岗位3年以上。执行力、沟通力、协调力强、系统筹划能力、计划性强;较强的观察力和应变能力;有高度的工作热情,能够带领团队,发挥较好的团队合作精神,出色的达成目标。良好的敬业精神和职业道德操守。

薪酬:年薪50万元以上(税后,具体根据能力面议)。
 

5. 董事会秘书: 3年以上上市公司董事会秘书工作经验,熟悉上市公司运行规则和相关法律,有较强的分析综合能力、沟通协调能力、语言表达能力和文案起草能力。

薪酬:年薪40万以上(税后,具体根据能力面议)。
 

6. 审计稽核办负责人:3年以上大型企业或上市公司审计总监工作经验,有四大背景优先。

薪酬:年薪40万以上(税后,具体根据能力面议)。
 

7. 上市办负责人:3年以上国内外投行和上市公司工作经验,熟悉上市公司运行规则和相关法律,有独立运作A/H股上市操作经验。

薪酬:年薪40万以上(税后,具体根据能力面议)。
 

8. 总经理助理兼总经办主任: 8年以上大型企业中高层管理工作经验,有2年以上相关经验。有大局观;具有较强的执行力、理解力、沟通能力、内部协调能力和公关能力;较强的公文(方案)起草能力、语言表达能力及较深的文字功底; 较强的处理紧急事物的能力。良好的职业素养、敬业精神和职业道德操守。接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。企业管理、工商管理、行政管理等相关专业。

薪酬:年薪50万以上(税后,具体根据能力面议)。
 

9. 驻外办事处经理:具备快速消费品与相关行业同等职务工作经验3年以上;具良好的市场敏锐度;具较强的渠道拓展能力、经销商团队管控能力、目标计划管控能力;具独立的分析和解决问题的能力;对展会、产品推广、推介会等活动有一定的策划和组织能力;沟通、亲和力强、有良好的抗压能力;能接受长期外派。良好的职业道德与专业素养。

薪酬:年薪30万元(税后,具体根据能力面议)。
 

10. 厂长:具备钣金,注塑,模具相应经理或者厂长岗位至少5年以上工作经验;有相关岗位的专长;能够很好的管理好厂部员工,较强的团队建设和管理能力、协调能力;较强的目标管理能力、执行力、分析问题解决问题能力。熟悉生产规程以及质量标准;熟练使用办公软件。受过生产管理、管理学、管理技能开发、项目管理、产品知识等方面的培训。良好的职业道德与专业素养。

薪酬:享受公司总监级待遇(具体薪酬根据工作能力面议)。
 

11. 各部门经理:具备对应部门经理岗位工作经验2年以上;具备较高的工作统筹、协调沟通和交流的能力;具备较高的团队管理能力和风险管控能力;良好学习能力、分析问题解决问题能力。良好的职业道德与专业素养。

薪酬:年薪10万元以上(税后,具体根据能力面议)。
 

(三)福利方面:

1. 享有年终奖金、医疗保险、养老保险、生育保险、工伤险、失业险;

2. 带薪假期:按照国家规定所有在职员工享受公司带薪假期,同时,还可获得公司送上的贴心礼物,以表达公司领导对员工的节日祝福;

3. 公司提供专业、完善的带薪培训;

4. 享有丰富的员工生活:员工保障、中秋博饼、聚餐、生日party、烧烤等;

5. 公司配车政策:凡入职任经理级(含)以上职务满一年者,工作表现优秀且自愿为公司继续服务者,可向公司申请车辆配置补贴10万-30万不等;

6. 公司提供广阔的晋升空间。

7. 公司为所有员工免费提供员工宿舍,宿舍内电器及寝室设备配备齐全;

8. 公司上下班通勤车:每天有通勤车接送员工。
 

四、 联系方式:

联系人:闫先生/郑小姐

电话:18805062018/0592-7885679

邮箱:qlled2015@163.com

网站:http://www.qlled.com/


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